La startup JeanBauche a conçu un SaaS pour faciliter la gestion des recrutements.
Que proposez vous ?
JeanBauche est un ATS (logiciel de recrutement) qui aide les entreprises dans leur processus de recrutement. Ce que propose JeanBauche principalement :
– La création d’un site carrière pour les entreprises
– La candidature en 1 clic pour leur candidat
– La création d’annonce par IA
– La multidiffusion des annonces sur + de 300 jobboards
– La gestion de CVthèque,…
Comment avez vous eu l’idée ?
Nous sommes des professionnels du recrutement déçus par les tarifs souvent onéreux et peu transparents des autres ATS. Nous avons souhaité développer un outil qui comprend toutes les fonctionnalités avec des tarifs simples et accessibles.
Qu’est ce qui vous a convaincu de vous lancer et de créer cette startup ?
Le fait que les autres acteurs du secteur ont des tarifs très onéreux et souvent pas accessibles pour des TPE / PME
Depuis combien de temps avez vous commencé ce projet ?
Sur le projet directement depuis 3 ans, mais nous sommes dans le recrutement depuis 20 ans.
A quel besoin répondez vous (Pourquoi vos clients ont-ils besoin de votre produit/service ?)
La plupart des entreprises ne sont pas équipées d’ATS et travaillent en multipliant les mails, les dossiers, les fichiers Excel, etc…
Pourquoi ? Car premièrement, elles ne connaissent pas ces outils et deuxièmement, car ils sont très onéreux, surtout pour une petite entreprise qui recrute moins de 50 personnes par an.
JeanBauche, sur la base d’un tarif accessible et d’une offre sans engagement, vise à faire gagner du temps aux équipes de recrutement grâce à un outil qui centralise tout et qui diffuse les annonces sur les Jobboards (France Travail, Linkedin, Indeed…)
Quel est votre cœur de cible ?
Les TPE / PME qui recrutent de 10 à 100 personnes par an.
Comment allez-vous vous faire connaître de vos clients ?
Réseaux sociaux, Bouche à oreille,…
Quel est le business model Comment gagnez-vous de l’argent ?
Abonnement SAAS
Quelles sont les technologies que vous utilisez ?
Technologie propre
Quels sont vos besoins ?
Nous recherchons des commerciaux – JeanBauche embauche aussi !
Quels sont les plans pour votre startup (revente, Ipo, rien du tout) ?
Rester sur le marché français où il y a suffisamment à faire !
Qui sont vos principaux concurrents ? (Si si, il y a toujours un concurrent)
Tous les ATS !
En quoi vous démarquez vous de vos concurrents ?
– Ergonomie : nous avons pensé l’outil pour les réfractaires de l’informatique : pas de boutons en trop, pas de fonctionnalités superflues,… JeanBauche est efficace.
– All inclusive ! : Toutes les fonctionnalités de JeanBauche sont de série.
– Prix : la plupart des autres ATS du marché ont des politiques tarifaires complexes, onéreuses et non transparentes. JeanBauche a choisi de ne pas cacher sa copie et d’afficher ses prix. Ses 2 formules « Jeannot » et « Jean » peuvent satisfaire 90% des entreprises françaises.
– Multi-diffusion d’annonces : JeanBauche possède la plus vaste connectivité du marché pour la multidiffusion en étant connecté à + de 300 jobboards.
Quels sont vos avantages par rapport à vos concurrents (vous avez le droit à un joker pour cette question)
Nous exploitons nos propres JobBoards dans divers univers (EmploiAuto.fr, MecaJob.fr, AssureurJob.fr, Comptabilite-Emploi.fr,…) et nous les proposons gratuitement à nos clients.
Où voyez-vous votre startup dans un an ?
Avec un nombre de clients maitrisé nous permettant d’apporter toujours un suivi humain et personnalisé !